beat365亚洲官方✿✿◈，bet356在线体育投注网址✿✿◈，beat365中国官方网站beat365✿✿◈，bet356亚洲版在线体育网址投注✿✿◈，beat365官方登录入口投行类方向的入职门槛非常高✿✿◈。这类方向的人才招聘除了基本的专业技能之外6869影视✿✿◈，对职业技能和文化维度等也有很高要求✿✿◈，包括沟通能力✿✿◈、团队合作✿✿◈、项目管理等体育365下载✿✿◈，另外有国际化视野也是它们看重的素养之一6869影视✿✿◈。

　　投资银行IBD部门✿✿◈，是大部分金融毕业生最想去的部门✿✿◈，最传统的投行部门✿✿◈，做的事情只有一件✿✿◈：就是帮助客户融资✿✿◈。融资渠道一般有三个✿✿◈：发股✿✿◈，发债和M&A✿✿◈。投行赚钱的方式是收取帮助客户融资的佣金✿✿◈，一般按照融资规模乘以一个百分率来收取✿✿◈。

　　一般来说做3年分析师(Analyst)的很多人都会选择去读MBA✿✿◈，跳出IBD的人大部分的去向都是VC/PE✿✿◈。

　　银行是金融专业出身的毕业生的主要选择之一✿✿◈，主要是因为银行拥有稳定的收入体育365下载✿✿◈、较轻的压力和较高的福利水平体育365下载✿✿◈。

　　银行针对金融应届生的岗位主要分为两大类✿✿◈：基础服务类如客户服务✿✿◈，以及专业类岗位如金融研究等✿✿◈。毕业生要先做这类基础专业性储备6869影视✿✿◈，大部分都需要轮岗积累经验✿✿◈。晋升路径如下✿✿◈：

　　工作3-5年的柜员✿✿◈，晋升路径通常会转到客户经理体育365下载✿✿◈、大堂经理的位置✿✿◈。不过大堂经理想再度晋升也比较难✿✿◈，通常还是需要转岗到客户经理✿✿◈。而客户经理通常需要拥有自己的核心客户✿✿◈。

　　一般情况下✿✿◈，客户经理存款数稳定在5000万元以上✿✿◈，工作年限在3年以上✿✿◈，会被纳入后备人才库✿✿◈，一年后就能被提拔为业务经理✿✿◈；如果存款稳定达到1亿元✿✿◈，就能被提拔为部门的总经理助理体育365下载✿✿◈，从此进入了中层干部序列✿✿◈，年收入在60万元左右✿✿◈。

　　当然✿✿◈，也有客户经理转为风险经理的✿✿◈，再晋升到信贷评审✿✿◈，走的是“审批人”道路✿✿◈，专门研究经济✿✿◈、行业✿✿◈、财务会计知识✿✿◈、法规政策✿✿◈、不良贷款✿✿◈。

　　很多客户经理也在工作过程当中✿✿◈，因能力或者是为人处事或者是掌握了某种资源✿✿◈，被银行✿✿◈、私募或其他合作伙伴挖走✿✿◈，这种情况实际上也很常见✿✿◈，关键就是需要自身具备他人看中的亮点✿✿◈。

　　信托✿✿◈、证券相对门槛较高✿✿◈，普遍更倾向于有经验的求职者✿✿◈，但每年也会有一些公司开放一定数量的应届生招聘名额✿✿◈。信托人员入行一般都要先从助理做起✿✿◈，然后按照信托经理体育365下载✿✿◈、高级信托经理的路径晋升✿✿◈，之后可能做到总监级别并负责业务工作✿✿◈。

　　基金风投行业有一个特点✿✿◈：需要非常强的对技术✿✿◈、商业模式✿✿◈、商业逻辑的理解能力和学习能力✿✿◈，因此基金风投公司在招聘应届生时大多希望求职者在本科期间具有理工科背景✿✿◈。由于此行业对于综合素养要求很高✿✿◈，而培养一个大学毕业生要花费太多的时间✿✿◈，因此一般每年只招很少的应届毕业✿✿◈，而他们的职位发展路径也同投行一样6869影视✿✿◈。

　　金融学毕业生在保险行业逐渐培养起保险营销✿✿◈、风险管理经验之后✿✿◈，职业发展空间也依然非常大✿✿◈。虽然保险行业的工资回报可能不如投资银行那么高✿✿◈，但是其较为稳定✿✿◈，发展空间也不小✿✿◈，对于需要承担更多家庭责任的女生来说也是极好的选择✿✿◈。因此✿✿◈，希望获得稳健回报的朋友不妨将保险行业作为一个选择来考虑✿✿◈。

　　咨询行业主要是指IT咨询✿✿◈、战略咨询✿✿◈、营销咨询✿✿◈、审计✿✿◈、上市辅导等✿✿◈。大型跨国咨询公司包括✿✿◈：毕博✿✿◈、埃森哲✿✿◈、麦肯锡✿✿◈、波士顿✿✿◈、贝恩✿✿◈、凯捷✿✿◈、罗兰贝格✿✿◈、科尔尼✿✿◈、摩立特✿✿◈、德勤✿✿◈、博思✿✿◈、普华永道等✿✿◈，本土知名咨询公司包括✿✿◈：和君咨询✿✿◈、新华信✿✿◈、远卓✿✿◈、汉普✿✿◈、华夏基石等✿✿◈。

　　去监管部门工作对于金融学研究生也是非常适合的✿✿◈。首先✿✿◈，金融学是立足于宏观经济学6869影视✿✿◈，基于金融市场宏观调控✿✿◈，专业应用较易入手✿✿◈，政策把握比较到位✿✿◈；其次✿✿◈，在行业管理部门做上三五年再入行到实践机构至少能得到中层以上的职位✿✿◈。其局限在于✿✿◈：要进入这几个行业主管部门难度较大✿✿◈，可能还需要背景依托✿✿◈，本科生想进较难✿✿◈。代表行业✿✿◈：政府相关部门✿✿◈。